Компания "Группа компаний INCO"
В крупное производственное предприятие по выпуску алюминиевого профиля, находящееся в Сергелийском районе, требуется квалифицированный сотрудник на вакантную должность Директора по развитию бизнеса.
Обязанности:
- Определяет общую концепцию политики развития предприятия.
- Обосновывает цели развития предприятия.
- Разрабатывает эффективную стратегию развития и основные разделы плана развития предприятия.
- Проводит «диагностику» всех производственных, коммерческих процессов на предприятии.
- Подготавливает конкретные программы развития и реструктуризации предприятия, анализирует возможность финансового обеспечения программ.
- Устанавливает приоритеты бюджетирования и проводит мониторинг расходов для обеспечения гарантий финансовой стабильности реализуемых программ.
- Организует расчеты эффективности от реализации проектов развития предприятия.
- Готовит предложения по освоению новых направлений бизнеса, освоению новых рынков; разрабатывает проекты технической и административной модернизации предприятия.
- Организует презентацию проектов и графиков их реализации высшему руководству, защищает и обосновывает их, отвечает на вопросы руководства по проектам.
- После утверждения проектов организует подготовку соответствующей документации, получение соответствующих лицензий и разрешений.
- Доводит утвержденные графики проведения работ по реализации проектов до руководящего персонала предприятия.
- Назначает работников, ответственных за реализацию проектов, дает общие указания, осуществляет непосредственное руководство ими и координацию их деятельности.
- Организует взаимодействие всех структур предприятия по реализации проектов развития предприятия.
- Координирует работы по реализации проектов на всех этапах, контролирует соответствие принимаемых решений и совершаемых действий основной концепции развития предприятия.
- Анализирует экономические, финансовые показатели на каждом этапе реализации проектов развития.
Требования: - высшее профессиональное (экономическое) образование;
- опыт работы в должности директора по развитию или менеджера по стратегическому планированию не менее 5 лет;
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки;
- Знание узбекского, русского и английского языков:
- Уверенный пользователь офисных программ;
- Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.
Условия: - Официальное трудоустройство согласно ТК РУз;
- Горячее питание, мобильная связь за счет Работодателя;
- Своевременная оплата труда.