HR Business Partner (в архиве)

10 Июня

Партнерские Вакансии

Город:

Ташкент

Занятость:

Полная занятость

Компания "СП ООО Inspired"

Обязанности:

  • Высшее образование в области управления персоналом, психологии, социологии, экономики или смежных областях;

  • Опыт работы в HR не менее 3–5 лет, в том числе в роли HRBP, HR Generalist или аналогичной позиции;

  • Практический опыт внедрения HR-инициатив, политик и процедур, выстроенных под стратегию бизнеса;

  • Отличные коммуникативные навыки и способность выстраивать доверительные отношения с руководителями и сотрудниками;

  • Навыки урегулирования конфликтов и ведения сложных переговоров.

  • Стратегическое мышление и ориентация на результат;

  • Проактивность, гибкость и высокая адаптивность к изменениям;

  • Навык работы в условиях многозадачности и быстро меняющейся среде.

    Требования:

  • Работа в тесном взаимодействии с руководством отделов для понимания стратегических целей бизнеса;

  • Внедрение HR-инициатив, выстроенных в соответствии с корпоративной стратегией;

  • Совместная разработка и внедрение политик и процедур HR, способствующих достижению бизнес-целей;

  • Поддержка культуры компании через HR-инструменты;

  • Участие в процессах развития и управления талантами;

  • Совместная разработка планов сотрудничества, направленных на рост и развитие сотрудников;

  • Помощь в урегулировании конфликтов и разрешении сложных ситуаций в коллективе;

  • Предоставление руководству советов по улучшению эффективности работы персонала;

  • Взаимодействие с руководителями по проведению оценок и обзоров производительности;

  • Разработка и внедрение планов действий для улучшения результатов;

  • Определение потребностей в обучении и разработка программ обучения для персонала;

  • Обеспечение соблюдения законов и нормативов в области HR;

  • Участие в проверках соответствия и предоставление необходимых отчетов;

  • Анализ метрик, таких как оборотность, уровень удовлетворенности сотрудников, и другие HR-показатели;

  • Предоставление рекомендаций по улучшению HR-практик.

    Условия:

  • комфортабельный офис (рядом с метро Абдулла Кадыри);
  • график работы 5/2, 10:00-19:00;
  • тренинги и курсы профессионального и личностного роста;
  • корпоративный английский;
  • возможность работать в мультикультурной команде;
  • медицинская страховка (после прохождения испытательного срока);
  • испытательный срок длится 3 месяца и оплачивается полностью;
  • конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с кандидатом);
  • тимбилдинги и спортивные активности;
  • полезные и вкусные перекусы;

​​​

Похожие вакансии

03 Июля

Стажер в HR отдел

Ташкент

Компания "British American Tobacco Uzbekistan" Обязанности: Помощь в оформлении документов (приказов, заявлений, анкет, договоров)....

Отправить резюме подробнее

03 Июля

HR Intern( “LCWAIKIKI RETAIL TASHKENT”LLC FE )

Ташкент

Компания "“LCWAIKIKI RETAIL TASHKENT”LLC FE" Обязанности: Помощь в процессе подбора и адаптации персонала Поддержка в...

Отправить резюме подробнее

25 Июня

Business banking operations specialist

Ташкент

Компания "TBC" С чем предстоит работать : — участие в разработке Daily banking по направлению операционных продуктов и процессов для...

Отправить резюме подробнее

02 Июля

Business Development Manager for Game Industry

Ташкент

Компания "Технологический парк программных продуктов и информационных технологий" Become the Trailblazer for Gaming Innovation in Uzbekistan!...

Отправить резюме подробнее

02 Июля

Домработница/домработник( ABRAMYAN HR GROUP )

Ташкент

Компания "ABRAMYAN HR GROUP" Привлекательная вакансия для домработницы с проживанием! Ваши обязанности: Поддержание идеальной чистоты в...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Автобизнес / Автосервис: