Инженер отдела поиска и оценки перспективных проектов

28 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Навоийский горно-металлургический комбинат"

Обязанности:

• - Место работы город Навои Управление НГМК. (Узбекистан)

  - организация и участие в проведении переговоров с компаниями по вопросам создания СП

  - разработка системы получения информации по всем перспективным объектам в регионе

  - сбор, обработка, учет, анализ и систематизация геологических, горных и технологических материалов по объектам СП

  - оценка достоверности представленных геологических, горных и технологических материалов

  - оценка ресурсов и запасов по объектам СП

  - анализ перспективности объектов СП, оценка рисков и возможности

  - проведение предварительного экономического анализа по объектам СП

  - проведение экспертизы научно-исследовательских работ и проектов по проектам СП

  - составление программы поисково-разведочных работ по объектам СП

  - координация поисково-разведочных работ по объектам СП

  - хранение основных средств и материалов, учет и рациональное использование их;

  - выполнение плана улучшения охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий и контроль этого плана, ведение табельного учета, создание безопасных условий труда на всех рабочих местах Службы

Требования:

• Образование:

  - Высшее образование в области геологии, геофизики, геохимии или смежных дисциплин.

  - Наличие магистерской степени будет преимуществом

  Опыт работы:

  - Минимум 5 лет опыта работы в геологической оценке проектов, предпочтительно в горнодобывающей отрасли.

  - Опыт работы с геологическими моделями, оценкой минеральных ресурсов и запасов

  Технические навыки:

  - Владение современным программным обеспечением для геологической оценки и моделирования (например, Leapfrog, Surpac, Datamine, Micromine и т. д.).

  - Понимание геостатистических методов и их применения в оценке месторождений.

  Знание нормативных стандартов:

  - Знание международных стандартов отчетности по минеральным ресурсам и запасам (например, JORC, NI 43-101).

  Аналитические способности:

  - Способность анализировать большие объемы данных и делать обоснованные выводы.

  Коммуникационные навыки:

  - Отличные навыки устной и письменной коммуникации для взаимодействия с внутренними командами и внешними партнерами.

  - Способность эффективно представлять результаты оценки перед руководством и заказчиками

  Управленческие навыки:

  - Способность работать в многозадачном режиме и управлять несколькими проектами одновременно.

  - Опыт координации работы с командой геологов и взаимодействия с другими департаментами

  Владение иностранными языками:

  - Свободное владение английским языком; знание других языков будет плюсом в зависимости от региона работы

  Личные качества:

  - Внимание к деталям и высокая степень ответственности.

  - Способность работать как самостоятельно, так и в команде.

  - Гибкость и готовность к командировкам и работе в полевых условиях

  Постоянное обучение:

  - Готовность к постоянному развитию профессиональных навыков и знанию новейших технологий в области геологической оценки.

Условия:

• Трудоустройство по ТК, полный соц. пакет (отпуск, больничный, медицинский полис).

• График работы 5/2.

• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования