Менеджер по работе с локальной документацией

26 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "Anglesey food"

Мы ищем внимательного и структурированного специалиста, который возьмет на себя ведение и развитие системы локальных нормативных документов компании. Если вы умеете работать с регламентами, любите порядок в документах и понимаете важность внутренних стандартов - мы будем рады видеть вас в нашей команде!

Чем предстоит заниматься:

• Разработкой, систематизацией и актуализацией локальных нормативных актов (приказов, положений, инструкций, регламентов и др.);

• Контролем за согласованием, утверждением и публикацией документов в установленном порядке;

• Ведением базы локальных документов, организацией хранения (в электронном и/или бумажном виде);

• Взаимодействием с бизнес-подразделениями: консультирование, сбор предложений, сопровождение изменений в документах;

• Мониторингом соблюдения требований ЛНА в операционной деятельности;

• Подготовкой отчетов, участием в проверках, поддержкой внутреннего аудита;

• Организацией обучающих сессий и разработкой памяток по работе с внутренними документами.

Мы ожидаем:

• Высшее образование (предпочтительно юридическое, управление персоналом, экономика);

• Опыт работы с локальной документацией, делопроизводством или внутренним контролем от 2-х лет;

• Знание структуры и требований к оформлению внутренних документов;

• Внимательность к деталям, системное мышление, ответственность;

• Владение Excel и текстовыми редакторами на уровне уверенного пользователя.

Мы предлагаем:

• Динамичный и быстроразвивающийся бизнес с ресурсами для создания лучшего продукта на рынке Retail;

• Сильную HR-команду и поддержку в реализации амбициозных проектов;

• Свободу от дресс-кода и культуру, способствующую росту и развитию;

• Масштабные таунхоллы, яркие корпоративные мероприятия, регулярные митапы, тимбилдинги, корпоративную библиотеку и активные сообщества;

• Партнёрские программы по прокачке скиллов от Skillbox, Geekbrains и SkillFactory;

• Referral бонусы за рекомендации сотрудников;

• Поддержку ментора для быстрой адаптации новых сотрудников.