Middle PHP Developer (в архиве)

26 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "TBC"

Обязанности:

• Разработка и поддержка основного монолита на Laravel и сервисов,
  взаимодействующих с микросервисами на Go посредством API;
• Создание и поддержка REST API для внутренних и внешних интеграций.
• Работа с Kafka (producers/consumers, очереди, события);
• Оптимизация SQL-запросов и структуры базы данных (PostgreSQL,
  JSONB, индексы, оптимизация планов);
• Поддержка и улучшение архитектуры системы (разделение на модули,
  рефакторинг);
• Написание юнит- и интеграционных тестов (PHPUnit, Pest);
• Участие в ревью кода и обсуждении архитектурных решений;
• Взаимодействие с командами Go-разработчиков, QA, DevOps и
  аналитиков.

Требования:

Обязательные:

• Опыт коммерческой разработки на PHP 8+ от 2–3 лет;
• Уверенное владение Laravel (Eloquent, Queues, Events, Middleware, Service Container, API Resources);
• Понимание принципов ООП, SOLID, паттернов проектирования;
• Опыт работы с PostgreSQL (сложные запросы, индексация, оптимизация);
• Опыт построения и интеграции REST API;
• Опыт работы с Git, понимание Git Flow;
• Умение писать чистый, поддерживаемый код.

Желательные:

• Опыт взаимодействия с Kafka (producers/consumers, схемы, топики);
• Опыт с Docker, Redis, gRPC / REST взаимодействием между сервисами;
• Базовые знания Go — понимание, как устроены микросервисы и взаимодействие с ними;
• Опыт работы с юнит-тестами и CI/CD (GitLab CI, Jenkins и т.д.);
• Опыт работы с Swagger / OpenAPI;
• Опыт рефакторинга или миграции старых систем.
  
  Будет плюсом:
• Опыт проектирования микросервисных решений;
• Понимание event-driven architecture;
• Опыт внедрения метрик, логирования и мониторинга (Sentry, Prometheus, Grafana, ELK, Opentelemetry);
• Участие в code review и менторстве младших разработчиков.

Личные качества:

• Ответственность и внимательность к деталям;
• Готовность разбираться в бизнес-логике, а не только в коде;
• Обучаемость новому и стремление развиваться в смежных технологиях
• (Go, Kafka);
• Умение оценивать задачи и соблюдать сроки;
• Командность, открытость к фидбэку и участие в обмене знаниями.

​​​