Начальник отдела обучения и развития

05 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "ООО Магнит Средняя Азия"

Обязанности:

• Формировать стратегию обучения и развития сотрудников компании в соответствии с целями и потребностями бизнеса;
• Определять приоритетные направления, формы, методы и инструменты обучения;
• Организовывать сбор, анализ и систематизацию информации о потребностях подразделений в обучении и развитии персонала;
• Разрабатывать и реализовывать план работы отдела на квартал, полугодие и год; обеспечивать достижение установленных показателей;
• Формировать и контролировать бюджет подразделения, анализировать эффективность использования средств и предлагать пути оптимизации затрат;
• Разрабатывать и внедрять методики оценки эффективности обучения, развития сотрудников и HR-процессов
• Реализовывать программы обучения и развития руководителей, специалистов и офисных сотрудников;
• Администрировать процессы обучения, сопровождать работу с внешними провайдерами и внутренними заказчиками;
• Формировать эффективную команду, обеспечивать управление, координацию и контроль деятельности отдела;
• Обеспечивать соблюдение корпоративных стандартов, регламентов и внутренних документов Компании;
• Поддерживать взаимодействие с руководителями департаментов, внутренними заказчиками, HR-блоком и разработчиками обучающих инструментов;
• Принимать участие в совещаниях, встречах и видеоконференциях, связанных с проектами обучения и развития.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы 2-3 года на руководящий должности в области обучения;
• Опыт формирования и контроля бюджета на обучение;
• Уверенное владение Excel, PowerPoint, Google Workspace;
• Навыки ведения переговоров и взаимодействия с внутренними заказчиками и внешними провайдерами;
• Знание современных подходов, методик и инструментов обучения (e-learning, коучинг, наставничество и др.);
• Владение инструментами оценки эффективности обучения (ROI, опросы, тестирование, Performance Review и др.);
• Умение выстраивать процессы и управлять изменениями;
• Высокий уровень коммуникативных навыков и умение договариваться с разными уровнями стейкхолдеров;
• Стратегическое и системное мышление.

Условия:

• Достойная официальная заработная плата, обсуждается индивидуально на собеседование;
• Возможность работать в динамично развивающейся компании с амбициозными целями и интересными проектами;
• Современный и уютный офис в самом центре Ташкента;
• Дружный молодой коллектив и комфортная рабочая атмосфера;
• Медицинская страховка для заботы о вашем здоровье;
• Удобный график работы 5/2 с выходными в субботу и воскресенье.