Специалист по кадрам( OOO Coca-Cola Bottlers Uzbekistan, Ltd )

24 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "OOO Coca-Cola Bottlers Uzbekistan, Ltd"

Обязанности:

• Участвовать в принятии решений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе, понижения в должности, наложения дисциплинарных взысканий, а также увольнения работников по филиалу.
• Своевременно и правильно оформлять установленную документацию по учету кадров, связанную с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников и внесение информации о персонале Компании в соответствующие программы и базы данных (OPP/SAP);
• Сверять табеля с данными из системы контроля доступа, вести учет рабочего времени, в том числе сверхурочных часов, работы в выходные, праздничные дни и отсутствий работников в соответствии с трудовым законодательством и актами Компании;
• Вести учет отпускных дней сотрудников филиала, составлять годовой график использования отпусков и контролировать его соблюдение;
• Своевременно оформлять командировочные документы и рассчитывать суммы для командировочных расходов работникам Компании, обративших с запросами на командировки;
• Контролировать соответствие списков штатных единиц с утвержденной структурой управления, вносить в них изменения, обусловленные появлением новых видов деятельности (должностей), анализировать отклонения и информировать своего руководителя для принятия необходимых мер.

Требования:

• Требование к квалификации: Высшее образование в области менеджмента, психологии

• Стаж работы: не менее 3 года в сфере управления персоналом,

• Способность работать в команде, высокий уровень личной ответственности
• Аналитический склад ума и умение эффективно работать в критических ситуациях, при воздействии стрессовых и ограничивающих факторов
• Умение убеждать
• Знание Трудового Кодекса РУз

• Компьютерные навыки: Уверенный пользователь ПК.

• Языки: владение узбекским и русским языками в совершенстве, английским не ниже уровня upper-intermediate

Условия:

• График 5/2 с 8.00 до 17.00
• Работа в крупной международной компании;
• Официальное трудоустройство по ТК РУз
• Соц пакеты: транспорт, обед, выдача готовой продукции, корпоративная связь;
• Возможность карьерного роста и развития;
• Заработная плата обгововаривается при финальном интервью.