Вакансия учитель в частную школу Erudite Education

30 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "ERUDITE EDUCATION"

Профессиональная и креативная команда частной школы «Erudite Education» открывает вакансию учителя. На протяжении 18 лет мы стабильно развиваемся и расширяем нашу школу. Мы предоставляем качественное и современное образование детям. Наши ученики из Ташкента, а также из других стран мира, встречают в нашей школе тепло, заботу и профессиональное отношение со стороны опытных педагогов. Мы помогаем детям развиваться, получать актуальные и практические знания на русском языке, узбекском и английском языках. Учителя нашей школы имеют международный опыт и стажировки за рубежом. Наша учебная программа разработана в соответствии с академическими стандартами и адаптирована к современным условиям. Выпускники нашей школы гарантированно поступают в лучшие отечественные и иностранные ВУЗы. В новом учебном году нашему коллективу нужно больше опытных и творческих сотрудников.

Обязанности:

- планировать и осуществлять образовательный процесс с детьми

- организовывать и участвовать в творческих и образовательных внеклассных мероприятиях

- готовить учеников к олимпиадам и конкурсам

- работать с педагогической документацией

- наблюдать за дисциплиной в классе и школе

- участвовать в поездках и экскурсиях с детьми в места интереса и на природу

Требования:

- высшее образование по своей специальности

- опыт педагогической деятельности не менее пяти лет

- владение русским языком

- базовые умения работы на компьютере

- знание профессионального этикета и дисциплины образовательного учреждения

- умение вести общение с детьми, их родителями и коллегами

- энергичность и позитивный настрой

Условия:

-работа в комфортабельном и современном комплексе;

-территория школы охраняется и безопасна, есть служба охраны и видео-наблюдение

-предоставляется бесплатное и здоровое питание для сотрудников полного рабочего дня (с понедельника по пятницу);

-возможность реализовать свой потенциал как педагога;

-возможность для профессионального роста и повышения квалификации;

-оформление в штат в соответствии с трудовым законодательством;

-достойная оплата труда (договорная).