5 вакансий hr director в Ташкенте
28 Августа
HR BP|HRG|HRD (HR Business Partner/HR Generalist/HR Director)
Ташкент
Компания "Shubina V. A." Компания ҳақида: Таълим марказлари тармоғи | Тошкентда 7 та филиал | 2500-3000 нафар ўқувчи. Йил якунигача мақсад — 5000 ўқувчи (қўшимча филиаллар очмасдан) Жамоанинг 90% — Z авлоди. Бюрократия минимал, ғояларни амалга ошириш имконияти максимал (CEO билан келишилган ҳолда). HR’даги жорий ҳолат: 1 нафар мутахассис (рекрутинг + қисман адаптация) →...
25 Августа
Директор по персоналу (HRD/HR Director)
Ташкент
Компания "MASTERSHINA" Обязанности: • Поиск, отбор и проведение собеседований с кандидатами • Адаптация и эффективный онбординг новых сотрудников • Ведение кадрового документооборота и контроль дисциплины • Мониторинг и внедрение системы мотивации (KPI, бонусы, премии) • Создание внутренней корпоративной культуры и командного духа • Анализ потребностей отдела и активное участие в развитии...
20 Августа
Ташкент
Компания "СО ООО ALFA INVEST" Обязанности: Аудит текущего состояния HR-процессов компании. Оценка сотрудников на предмет соответствия занимаемым должностям. Рекомендации по проведению и проведение кадровых перестановок/ротаций при необходимости. Внедрение и контроль HR-процессов для эффективной работы отдела и выстраивание коммуникаций с другими отделами компании. Формирование...
13 Августа
Директор по персоналу (HRD/HR director)( НОУ Thompson Drujba )
Ташкент
Компания "НОУ Thompson Drujba" Обязанности: Выстраивание эффективной организационной структуры Разработка/выстраивания/ формирования HR отдела с нуля. Руководить работой по подбору, отбору и расстановке кадров. Построение эффективной системы подбора и адаптации персонала, формирования HR бренда. Разработка локальных документов для HR- отдела, оптимизация бизнес процессов и документооборота...
23 Августа
Ташкент
Компания "SMART HR" HR Director / HRD В компанию " Divanchi " требуется HRD для Выстраивание HR структуры с нуля. Обязанности : Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с целями компании Формирование, развитие и контроль работы HR-команды Внедрение современных практик подбора, адаптации, обучения и оценки персонала Разработка системы мотивации, KPI и карьерного...