Директор по персоналу (HRD)( «RG Brands South» )

Компания "«RG Brands South»"

• Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с целями компании;

• Управление всеми HR-направлениями: подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация, удержание;

• Построение сильной корпоративной культуры и развитие бренда работодателя;

• Ведение организационных изменений, управление внутренними коммуникациями;

• Взаимодействие с топ-менеджментом и участие в стратегических инициативах;

• Управление HR-командой;

• Построение и оптимизация HR-процессов и политик (в т.ч. KPI, кадровый резерв, succession planning);

• Контроль за соблюдением трудового законодательства и внутренних регламентов.

• Опыт работы в HR не менее 7 лет, на позиции HRD — от 3 лет;

• Успешный опыт построения или трансформации HR-функции;

• Понимание бизнес-процессов и умение выстраивать HR как партнёра для бизнеса;

• Лидерские качества, стратегическое мышление и высокая эмоциональная устойчивость;

• Знание трудового законодательства РУз;

• Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии, экономики или права);

• Английский язык — свободный.

• Конкурентоспособную заработную плату;

• Участие в развитии компании и реализация собственных инициатив

• Поддерживающую команду и прозрачную корпоративную культуру.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя