Главный тренер

Компания "ННО Ozbekiston Argimchoq sakrash federatsiyasi (тм JUMP ROPE)"

• 1. Спортивно-методическая работа
  • Разработка общей стратегии подготовки сборной команды.
  • Составление индивидуальных и командных планов тренировок.
  • Анализ физического и психологического состояния спортсменов.
  • Разработка и внедрение новых тренировочных методики

• 2. Отбор и формирование сборной

• • Проведение смотров, сборов, тестирований.
  • Отбор спортсменов на основании их результатов, формы, потенциала.
  • Формирование основного и резервного составов.

  3. Руководство тренировочным процессом
  • Организация и проведение тренировочных сборов (внутри страны и за рубежом).
  • Контроль за выполнением тренировочных заданий.
  • Сотрудничество с тренерами клубов, диетологами, врачами и психологами.

  ⸻

  4. Участие в соревнованиях
  • Подготовка команды к соревнованиям (внутренним и международным).
  • Тактическая и стратегическая настройка перед стартами.
  • Анализ выступлений, разбор ошибок и корректировка подготовки.

  ⸻

  5. Организационно-административные функции
  • Составление отчетов о подготовке и выступлениях.
  • Ведение документации по тренировочному процессу.
  • Взаимодействие с федерацией, НОК, министерствами и другими структурами.
  • Участие в совещаниях, семинарах, конференциях.

  ⸻

  6. Образовательная и кадровая работа
  • Поддержка и обучение младших тренеров и специалистов.
  • Повышение собственной квалификации.
  • Вовлечение перспективных специалистов в работу сборной.

  ⸻

  7. Представление страны
  • Является “лицом” национальной команды.
  • Представляет команду в международных федерациях и на мероприятиях.
  • Способствует формированию положительного имиджа сборной и страны на международной арене.

• Требования для Главного Тренера Сборной Узбекистана

  1. Образование и квалификация
  • Высшее спортивное или педагогическое образование.
  • Наличие действующей тренерской лицензии (национального или международного образца).
  • Желательно — международная сертификация ( в зависимости от спорта).
  • Курсы повышения квалификации за последние 3 года.

  ⸻

  2. Опыт работы
  • Минимум 5 лет опыта работы тренером (желательно — на уровне сборной или профессионального клуба).
  • Опыт участия в подготовке спортсменов к национальным и международным соревнованиям.
  • Желательно — опыт работы с молодежными и резервными составами.

  ⸻

  3. Профессиональные навыки
  • Знание современных методик подготовки спортсменов.
  • Умение разрабатывать и реализовывать индивидуальные и командные планы.
  • Навыки стратегического планирования и анализа спортивных результатов.
  • Владение компьютерными и аналитическими программами (Excel, спортивные трекеры и т.д.).

  ⸻

  4. Лидерские и управленческие качества
  • Способность организовать работу тренерского штаба.
  • Умение мотивировать и вдохновлять спортсменов.
  • Коммуникабельность и дисциплинированность.
  • Способность к принятию решений в стрессовых ситуациях.

  ⸻

  5. Знание нормативных и международных правил
  • Знание регламентов национальных и международных соревнований.
  • Знание антидопинговых правил (WADA и местные нормы).
  • Владение английским языком — как преимущество (для общения с международными организациями).

  ⸻

  6. Персональные качества
  • Высокий уровень ответственности и этики.
  • Готовность к командировкам и гибкому графику.
  • Патриотизм и стремление развивать национальный спорт.
  • Прозрачность и лояльность по отношению к Федерации.

• Условия от Федерации для Главного Тренера Сборной

  1. Трудовые и контрактные условия
  • Заключение официального контракта с Федерацией сроком от 1 до 4 лет.
  • Прозрачная система оплаты труда, в том числе:
  • Базовая ставка
  • Премии за результаты (медали, победы на турнирах, рекорды)
  • Суточные и командировочные расходы
  • Социальные гарантии:
  • Медицинская страховка
  • Отпуск (ежегодный и внеочередной — в межсезонье)
  • Оплата больничных листов

  ⸻

  2. Материально-техническое обеспечение
  • Обеспечение доступа к:
  • Тренировочной базе
  • Инвентарю и снаряжению
  • Медицинскому и восстановительному сопровождению (врачи, массажисты, физиотерапевты)
  • Транспорт и проживание во время сборов и соревнований за счёт Федерации
  • Официальная форма и экипировка сборной

  ⸻

  3. Полномочия и ответственность
  • Право формировать тренерский штаб (по согласованию)
  • Полная ответственность за спортивные результаты сборной
  • Право отбирать и исключать спортсменов из состава
  • Представительство интересов сборной в международных структурах (если необходимо)

  ⸻

  4. Методическая и научная поддержка
  • Доступ к национальным и международным базам данных, аналитике и методическим материалам
  • Участие в тренерских семинарах и курсах повышения квалификации (в Узбекистане и за рубежом)
  • Возможность приглашать специалистов (тренеров по физподготовке, психологов, аналитиков) — по согласованию

  ⸻

  5. Контроль и отчётность
  • Ежемесячный/ежеквартальный отчёт перед Федерацией о ходе подготовки
  • Обязательная подготовка отчёта после каждого крупного турнира
  • Прохождение периодической аттестации (раз в год или в два года)
  • Соблюдение этического кодекса тренера и стандартов поведения

  ⸻

  6. Другие условия
  • Обязательства по продвижению вида спорта в регионах
  • Работа с молодёжным и резервным составом (по поручению)
  • Участие в медиа-мероприятиях, интервью и публичных презентациях сборной

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя