HR-аналитик

Компания "Anglesey food"

Korzinka — ведущий розничный ритейлер Узбекистана с более чем 150+ магазинами в 11 регионах, среди которых супермаркеты Korzinka, Korzinka Mahalla, Smart, Korzinka Biznes и онлайн-сервис Korzinka Go. Наша команда состоит из профессионалов с образованием из ведущих мировых университетов, таких как Stanford University, Nanyang Technological University, Putra Malaysia University, а также с опытом работы в таких компаниях, как Big Four, Leroy Merlin, МВидео, Эльдорадо, X5 Group, Yandex и Avito.

На данный момент мы в поиске HR-аналитика. Вам предстоит собирать, анализировать и визуализировать HR-данные для оптимизации процессов управления персоналом, прогнозирования потребностей, контроля ключевых показателей и снижения текучести в ритейле.

Функциональные задачи:

• Сбор, обработка и анализ данных по основным HR-показателям (текучесть, стаж, найм, эффективность, больничные и отпуска);
• Разработка и обновление отчетов и дашбордов с использованием BI-инструментов (Power BI, Tableau);
• Подготовка аналитики для прогнозирования потребности в персонале;
• Мониторинг ключевых показателей (KPI) для оценки производительности и эффективности HR-процессов;
• Разработка и анализ причин увольнений;
• Оценка рисков ухода сотрудников и разработка рекомендаций по снижению текучести;
• Внедрение автоматизации сбора и обработки HR-данных;
• Анализ затрат на персонал и подготовка бюджетов на подбор, обучение и развитие;
• Поддержка процесса начисления бонусов и других мотивационных выплат.

Для нас важно:

• Высшее образование в области экономики, математики, статистики, HR или смежных областях;
• Опыт работы в аналитике данных (предпочтительно в HR) не менее 3-х лет;
• Опыт работы в ритейле, либо FMCG - приветствуется;
• Продвинутый уровень Excel (макросы, сводные таблицы, сложные формулы);
• Владение BI-системами (Power BI, Tableau);
• Опыт работы с 1C и другими HR-системами;
• Аналитический склад ума и умение работать с большими массивами данных.

У нас вы найдёте:

• Динамичный и быстроразвивающийся бизнес с ресурсами для создания лучшего продукта на рынке Retail;
• Ежегодные премии по итогам Performance Review;
• Свободу от дресс-кода и культуру, способствующую росту и развитию;
• Масштабные таунхоллы, яркие корпоративные мероприятия, регулярные митапы, тимбилдинги, корпоративную библиотеку и активные сообщества;
• Tech talks и demo-дни для обмена опытом;
• Партнёрские программы по обучению иностранным языкам и прокачке скиллов от Skillbox, Geekbrains и SkillFactory;
• Карта лояльности с 10% кешбэком на покупки в сети Korzinka;
• Performance Review дважды в год для системного развития;
• Программу материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
• Referral бонусы за рекомендации сотрудников;
• Поддержку ментора для быстрой адаптации новых сотрудников.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя