HR People Partner

Компания "«UZUM TECHNOLOGIES»."

Задачи:

• Сопровождение сотрудников по вопросам HR процессов (найм, адаптация, развитие, ротация, командировки, админ и тд);
• Поддерживать в актуальном состоянии организационные структуры команд на внутреннем портале и miro;
• Описывать и поддерживать актуальность внутренних HR процессов;
• Совместно с HR BP и HR командой разрабатывать и внедрять новые инструменты/процессы: помогать в работе с вовлеченностью сотрудников, готовить аналитику по итогам опросов, участвовать в проектах по автоматизации процессов (ближайшие изменение процесса увольнения, заявки на командировку), помогать во внедрении новых процессов и проведении текущих;

Необходимые навыки и опыт:

• Знание Microsoft PowerPoint или других аналогичных программ (например, Google Slides).
• Умение структурировать информацию (заголовки, пункты, визуализация).
• Способность применять графику, диаграммы, инфографику для лучшего восприятия данных.
• Понимание принципов дизайна (минимализм, читаемость, использование фирменных цветов).
• Умение работать с основными функциями Excel: SUM, AVERAGE, VLOOKUP, IF, COUNTIF, и другими.
• Знание формул и макросов для автоматизации задач.
• Создание диаграмм (гистограмм, круговых диаграмм, линейных графиков) для наглядного представления данных.

Условия работы:

• Офисный формат работы в Ташкенте;
• Сильная техническая команда, которая всегда готова делиться опытом. У нас работают эксперты из лучших IT-компаний;
• Крутая продуктовая культура, опираемся на исследования и метрики, фокусируемся на результате;
• Свобода действий и возможность напрямую влиять на развитие бизнеса;
• Официальное оформление по ТК УЗ, три дополнительных оплачиваемых дня к отпуску;
• Помогаем развивать личный бренд, потому что верим: потенциал компании — в людях.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя