IT recruiter (Middle/Senior)( FULL STACK SOLUTION )

Компания "FULL STACK SOLUTION"

Обязанности:

• Ведение полного цикла подбора технических специалистов: от получения заявки до выхода кандидата на работу

• Работа с вакансиями: разработчики (backend, frontend, fullstack), DevOps, QA, системные архитекторы, пресейл-инженеры, BI-аналитики и пр.

• Плотное взаимодействие с заказчиками: HRBP, руководителями команд, CTO

• Поиск кандидатов через различные каналы (LinkedIn, Telegram, Github, Stack Overflow и др.)

• Проведение интервью (в том числе технических скринингов совместно с заказчиком)

• Участие в формировании HR-бренда: участие в митапах, онлайн-мероприятиях, развитие воронки входящих кандидатов

• Сопровождение кандидатов на всех этапах наймаи адаптации

• Поддержка и развитие внутренней базы кандидатов

Требования:

• Опыт в IT-рекрутинге от 2 лет, в том числе в подборе сложных/нишевых позиций

• Отличное знание рынка IT-специалистов в СНГ / Узбекистане

• Навыки прямого поиска (headhunting), работы с LinkedIn, Boolean Search

• Умение работать в условиях высокой скорости и смены приоритетов

Условия:

• Конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально)

• Бонусы

• Поддержку HR-команды и прозрачные процессы

• Возможность влиять на развитие HR-бренда компании и участвовать в формировании стратегии подбора

• Доступ к обучающим ресурсам, участие в профильных конференциях

• График 5/2, офис 10:00-19:00