Консультант направления обучения и развития персонала

Компания "HamkorBank"

• Разработка и реализация стратегии обучения для ТОП-менеджеров, ключевых сотрудников и специалистов дефицитных специальностей.
• Запуск корпоративного университета с интеграцией с ведущими вузами и программами mini-MBA.
• Взаимодействие с внешними образовательными партнерами, организация международных обучающих практик.
• Управление талантами и проведение ежегодной оценки персонала.
• Внедрение долгосрочных программ развития работников.

• Опыт работы от 5 лет в сфере обучения и развития.
• Успешный опыт построения и внедрения стратегии L&D.
• Навыки управления проектами, разработки политик и процедур.
• Умение работать с HR-аналитикой и метриками.
• Понимание современных подходов к развитию лидерских компетенций.
• Владение инструментами оценки персонала.
• Свободный русский язык, знание узбекского и английского - преимущество.

• Конкурентоспособную заработную плату и социальный пакет.
• Возможности профессионального и карьерного роста в интернациональной команде.
• Релокационный пакет:
  • компенсация аренды жилья на период контракта;
  • помощь в оформлении документов и легализации;
  • поддержка при поиске жилья;
  • возмещение расходов при первом заезде и последнем выезде.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя