Менеджер по подбору персонала( Национальный межбанковский процессинговый центр )

Компания "Национальный межбанковский процессинговый центр"

• Ведение полного цикла подбора персонала (от получения заявки до выхода сотрудника).
• Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (HH, соцсети, профессиональные сообщества).
• Проведение интервью и оценка профессиональных и личностных качеств.
• Взаимодействие с руководителями подразделений, формирование требований к вакансиям.
• Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора, обеспечение высокого уровня candidate experience.
• Подготовка отчетности и аналитики по рынку труда.

• Опыт работы в подборе персонала от 2 лет (желательно в специализированном подборе).
• Знание современных инструментов поиска и оценки кандидатов.
• Развитые коммуникативные навыки, умение работать с пассивными кандидатами.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Уверенное владение ПК, знание Excel и CRM-систем для рекрутинга.
• Высокая скорость работы, проактивность, ориентация на результат.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя