Менеджер по подбору персонала/рекрутер

ALMUS Companies

Город:

Ташкент

Занятость:

Полная занятость

Опыт:

Более 6 лет

Компания "ALMUS Companies"

Обязанности:

Полный цикл подбора персонала на позиции:
рабочие
служащие
обслуживающий персонал
административный персонал
согласование критериев поиска, проведение собеседований, тестирований и других мероприятий с целью определения профессиональных навыков для производства, ведение и регулярная актуализация базы данных соискателей с целью определения профессиональных навыков, регулярная актуализация базы данных соискателей;
Сопровождение новых сотрудников, а также их социальная и профессиональная адаптация на производственной площадке;
Формирование и развитие корпоративной культуры/контроль за нахождением персонала на территории предприятия в спец одежде (форме);
Системы и методы оценки персонала;
Ознакомление работников с условиями и требованиями предприятия;
Консультирование работников по трудовым вопросам;
Выдача сотрудникам спец одежды;
Ежедневный обход производственной территории 1 ГА, контроль и требование надлежащего исполнения трудовых обязанностей работников предприятия;
Принятие мер в случае нарушения работниками внутреннего трудового распорядка, таких как: разъяснительная беседа, штрафные санкции, увольнение (при нарушении внутреннего трудового распорядка брать объяснительные);
Своевременное решение вопросов нехватки кадров;
Взаимодействие с начальниками цехов и подразделений по кадровым вопросам;
Своевременное выполнение распоряжений руководства.
Количество сотрудников – 50 чел., требуемый донабор – 40 человек.