Нақд пулларни бошқариш бўлими бош мутахассис

Компания "Xalq Banki"

Мажбуриятлар:

• Ягона касса марказаларида нақд пул билан боғлиқ асосий кўрсаткичларнинг бажарилишини таҳлил қилиб бориш:
• Кунлик нақд пул маблағлари келиб тушиши устидан доимий мониторингни амалга ошириш ҳамда тўловлар ҳолатини таҳлил қилиш:
• Нақд пулларни бошқариш бўлими таркибини электрон ҳисоботлар асосида таҳлил ишларини ташкил қилиш:
• Департамент томонидан ишлаб чиқилган лойиҳаларни бошқариш ва жамоалар билан ҳамкорлик қилиш:
• Ички ва ташқи мутахассислар (дастурчилар, таҳлилчилар ва бошқалар) ишини мувофиқлаштириш.
• Раҳбарият учун бажарилган ишлар ҳақида ҳисобот тайёрлаш.
• Ривожланган хориж давлатлари банкларининг тажрибасини интернет тармоғи орқали ўрганиш, ўзлаштирилган билим ва тажрибаларини иш фаолиятида тадбиқ этиб бориш.

Талаблар:

• Маълумоти oлий;
• Жадваллар ва асосий ҳисоботлар билан ишлаш тажрибаси;
• Маълумотларни бошқариш ва таҳлил қилиш қобилияти;
• Кўп вазифалилик шароитида ишлаш қобилияти;
• Бир вақтнинг ўзида бир неча вазифани самарали бажариш ва белгиланган муддатларга риоя қилиш қобилияти;
• Инициативалилик ва масъулиятлилик;
• Иш жараёнларини яхшилаш бўйича таклифлар киритиш ва ўз ишининг натижалари учун жавобгарликни ўз зиммасига олишга тайёрлик;
• Стрессга бардошлилик;
• Юкламаси юқори бўлган шароитларда ишчанликни сақлаб қолиш ва асосли қарорлар қабул қилиш қобилияти;
• Microsoft Office (Power point , excel, word)

Шароитлар:

• Қулай иш жойи;
• Корпаратив тренинг;
• Бебаҳо трансформация тажрибаси;
• 24 кунлик пуллик таътил.