Специалист по кадрам( CIS Education Group )

Ташкент

Компания "CIS Education Group" В частной международной школе, предоставляющей образовательные услуги по Британской образовательной программе открыта вакансия Специалиста по кадрам. Обязанности: Вести учет личного состава организации, его подразделений. Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами...

Менеджер по подбору персонала( НОУ KATTA TANAFFUS BILIMDON )

Ташкент

Компания "НОУ KATTA TANAFFUS BILIMDON" Обязанности: Подбор кандидатов на различные должности в компании; Проведение собеседований и оценка кандидатов; Работа с базой данных кандидатов; Взаимодействие с руководителями отделов для определения потребностей в персонале; Анализ результатов подбора и предоставление отчетности. Требования: Опыт работы в рекрутинге от 1 года; Знание...

HR-менеджер( Multichannel Group Management )

Ташкент

Компания "Multichannel Group Management" HR-менеджер Компания: MGM Локация: Абай Ташкент, Узбекистан. Тип занятости: Полная занятость, 5-дневная рабочая неделя Зарплата: 7 млн, в компании работает 14 сотрудников Ключевая миссия: Мы ищем не просто кадровика, а стратегического HR-партнёра, который поможет нам пройти через этап реструктуризации, систематизации и полной автоматизации...

Директор по персоналу (HRD/HR Director)

Ташкент

Компания "MASTERSHINA" Обязанности: • Поиск, отбор и проведение собеседований с кандидатами • Адаптация и эффективный онбординг новых сотрудников • Ведение кадрового документооборота и контроль дисциплины • Мониторинг и внедрение системы мотивации (KPI, бонусы, премии) • Создание внутренней корпоративной культуры и командного духа • Анализ потребностей отдела и активное участие в развитии...

Специалист по корпоративным льготам

Ташкент

Компания "ЕОПЦ" Обязанности: Оформление командировок сотрудников компании в соответствии с установленными регламентами с соблюдением норм командировочных расходов; Оказание своевременной визовой поддержки при подготовке к служебной командировке; Бронирование гостиниц, бронирование/покупка билетов для сотрудников; Взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями; Административная...

Менеджер по персоналу( GOLD PROGRESS PREMIUM )

Ташкент

Компания "GOLD PROGRESS PREMIUM" Вакансия: HR-менеджер в 35 Health Club 35 Health Club — это современный фитнес-клуб, где здоровье, энергия и стиль жизни объединяются в одно! Мы ищем энергичного и проактивного HR-менеджера, который станет частью нашей команды и поможет нам расти и развиваться вместе. Чем вы будете заниматься: Подбор и адаптация персонала (тренеры, администраторы,...

Total Rewards Manager

Ташкент

Компания "AVO SERVICES AND TECHNOLOGY" AVO SERVICES AND TECHNOLOGY team is developing a new technologically advanced retail bank in the Uzbekistan market. The core concept of the service is that clients can independently access all banking services through a mobile application and self-service devices. Total Rewards Strategy and Analysis: Develop and implement global compensation...

Рекрутер / Специалист по подбору персонала

Ташкент

Компания "NURA-HIGH-TECHNOLOGIES" Мы Nura Group - холдинговая структура, имеющая в своем активе несколько производственных площадок, более 500 профессиональных специалистов, являемся производителями и поставщиками высокотехнологичного электротехнического оборудования, а также, осуществляем масштабное строительство энергообъектов. Мы сотрудничаем с ведущими компаниями,...

Специалист по кадровому делопроизводству( Texnomart )

Ташкент

Компания "Texnomart" Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства согласно всем требованиям трудового законодательства РУз; Ведение полного объема КДП на 200-250 человек; Корректное ведение личных дел работников Компании; Своевременное внесение в базу ЕНСТ данных по работникам Компании; Закрытие табеля учета рабочего времени; Работа в системе ЗУП; Требования:...

HR Operations Specialist

Ташкент

Компания "АНКОР Узбекистан" Responsibilities: Provide consistent and efficient operational support throughout the entire employee lifecycle; Maintain accurate and up-to-date employee data in SAP SuccessFactors (hiring, transfers, terminations, updates); Prepare and manage HR documentation such as employment contracts, letters, confirmations, and audit materials;...

Менеджер по подбору и развитию персонала

Ташкент

Компания "BUSINESS PRO" Преимущества работы • Стабильная, вовремя выплачиваемая зарплата • Офис в центре города, рядом с метро • Хороший коллектив и атмосфера • Перспектива карьерного и профессионального роста • Возможность масштабировать бизнес, набрать сильную команду и выстроить сложную структуру отдела • Продукт — премиальный, экологичный, безопасный, востребован на рынке • Компания...

Специалист по компенсациям и льготам (C&B)

Ташкент

Компания "FULL STACK SOLUTION" Обязанности: Анализ рынка заработных плат и подготовка обзоров (бенчмаркинг). Участие в разработке и актуализации систем оплаты труда, грейдов и бонусных схем. Администрирование переменной части заработной платы, премий, мотивационных программ. Сопровождение процессов ежегодного обзора компенсаций (annual salary review) и бонусной кампании. Участие...

Senior Recruitment Business Partner

Ташкент

Компания "ACCESA" Обязанности: 1. Strategic Talent Acquisition Design and implement recruitment strategies that align with business objectives and hiring needs. Drive scalable recruitment processes that support organizational growth and talent acquisition goals. 2. Community & Business Impact Plan and execute activities in collaboration with other teams in the company. Act as an...

Инспектор по кадрам( VERIF-GROUP )

Ташкент

Компания "VERIF-GROUP" Обязанности: Контроль и ведение кадрового делопроизводства (прием и увольнение сотрудников, переводы, отпуска больничные и т. д); Знание программы Word. Excel. 1С 8.3(кадры) и mehnat.uz; Оформление приказов приёма, перевода, увольнения, отпусков, командировок, компенсаций и производственных приказов,личных карточек и журнолов техн.безопастности...

HR Director/HRD

Ташкент

Компания "СО ООО ALFA INVEST" Обязанности: Аудит текущего состояния HR-процессов компании. Оценка сотрудников на предмет соответствия занимаемым должностям. Рекомендации по проведению и проведение кадровых перестановок/ротаций при необходимости. Внедрение и контроль HR-процессов для эффективной работы отдела и выстраивание коммуникаций с другими отделами компании. Формирование...